その他東京都の転職情報
UTエイム株式会社
PR
検査・実験評価スタッフ◆年齢・学歴・転職回数不問/面談1回/月収40万円以上も可◆
正社員 WEB面接可能企業 かんたん応募可 掲載終了日:2026/7/10
- 設立20年以上
-
- 従業員数が1000人以上
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 学歴不問
- 面接1回のみ
高収入&安定環境!家具付き寮と手厚い福利厚生で新生活をサポート!
\\全国約400カ所の案件をご紹介可能!// 大手・有名メーカーへの転籍実績多数!! 「プライベート重視」「ガッツリ働いて稼ぎたい」 「一人暮らししたい」「貯金したい」などなど… 当社なら、あなた...
| 仕事内容 | 半導体の検査・検品・データ入力業務/シンプルで覚えやすい作業が中心! |
|---|---|
| 勤務地 | 北海道~九州の33都府県に勤務地あり |
| 給与 | ●月収例40.5万円/月給37.5万円+手当● 月給22万~30万円+諸手当/賞与(残業代支給・G... |
EY税理士法人
【東京:リモート】企業税務アドバイザリー【グローバル税務&サ ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
大手企業を中心に、法人税・消費税などに関する
高度な税務アドバイザリー業務を担当します。
税務調査対応、組織再編やM&Aに伴う税務検討、税制改正への対応支援など、
企業経営に直結する税務課題の解決を支援します。
また、BEPS2.0(グローバル・ミニマム課税)など国際税務の最新動向を踏まえた
影響度分析や導入支援、税務ガバナンス構築、税に関する情報開示支援など、
グローバル化・デジタル化が進む企業の税務戦略を多角的にサポートします。
■法人税・消費税を中心とした税務アドバイザリー
- 税務調査対応、事前照会、組織再編、M&A等
■BEPS2.0/グローバル・ミニマム課税に関する影響度分析・導入支援
■税制改正や税務行政の動向モニタリングおよびクライアント支援
■税務ガバナンス構築・運用支援、税に関する情報開示支援
■グローバル税務申告書レビュー/作成支援
■大手上場企業へのオンサイト税務サポート
===============================
◎企業経営に直結する高度な税務案件に携わることができます。
◎BEPS2.0やグローバル・ミニマム課税など、国際税務の最先端に携われます。
◎税務ガバナンス構築や情報開示支援など、企業の税務戦略に幅広く携われます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京メトロ千代田線「日比谷」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円■年収:400万~600万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、退職金制度、財形貯蓄制度、確定拠出型年金制度、カフェテリアプラン、育児時短勤務制度、育児補助、社内無料英会話、資格取得制度、産休・育休制度、リモート勤務■勤務時間:9時30分~17時30分(所定労働時間7時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
PwCコンサルティング合同会社
テクノロジー業界コンサルタント ※フレックスタイム制
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
Consulting TMT部門の中でも、エレクトロニクス・ハイテク・精密機器・SI業界を担当するテクノロジーサブセクターでは、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、クライアントが抱える様々な経営課題やニーズに対し、事業戦略や解決策の提案から実行支援まで、幅広いサービスを提供しています。
【職務詳細】
・新規ビジネス立上に伴う競合リサーチ/ベンチマーキング、マーケットリサーチ
・M&A、アライアンス戦略立案
・共創型新規ビジネス構築支援
・部門別IT事業計画立案支援
・AI・IoTなどのテクノロジーを活用した新規/グローバル事業戦略立案
・マーケティング・顧客接点改革支援 および実行支援
・調達・物流改革支援および実行支援
・生産・製造改革支援および実行支援
【担当業界】
エレクトロニクス・社会インフラ・半導体・精密機器・SI・ソフトウエア・IT/IoTソリューション等のテクノロジー業界
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-2-1 東京メトロ丸ノ内線「東京」駅より徒歩10分 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:590万~1500万円 月給制:月額360000円 賞与:業績賞与年1回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(4ヶ月)■福利厚生:各種社会保険加入、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、カウンセリング制度等■勤務時間:9時15分~17時15分 (所定労働時間:7時間)フレックス制の場合:コアタイム10時45分~15時45分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社神戸製鋼所
営業系ポジションサーチ※若手 ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、ご経験に合わせてご活躍いただきます。
【職務詳細】
エントリーされたのち、ご経験等を鑑みて同社営業職のいずれかにて選考を進めさせていただきます。
★~★~★おすすめポイント★~★~★
◎成長企業
安定収益基盤の確立や、カーボンニュートラルへの挑戦を目標としている成長企業です!
◎働きやすい環境
仕事と生活の両立を図るための環境整備に会社全体で積極的に取り組んでいるため、腰を据えて長く働ける環境です。
◎馴染みやすい環境
中途採用者が多数在籍しており、新卒、中途関係なく活躍できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都品川区北品川5-9-12 ONビル 各線「大崎」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:610万~800万円 月給制:月額317000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2か月)■福利厚生:通勤手当、退職金制度、寮社宅、持株制度、財形貯蓄、保養所、運動施設、育児休業、時短勤務、カフェテリアプラン、グループ保険 等■勤務時間:9時00分~17時30分(所定労働7時間45分)※フレックスタイム制有 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社テラスカイ
Salesforceエンジニア(タイ案件担当) ※土日祝休み
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
Salesforce導入支援プロジェクトにおいて、同社コンサルタントとともに顧客のSalesforceを利用した業務システムの構築プロジェクトに従事いただきます。
【職務詳細】
■Salesforce開発・設定:
・顧客の要件に基づき、Salesforceの標準機能や設定(オブジェクト、項目、レポート、ダッシュボード、承認プロセス、ワークフローなど)を利用したシステム構築を行います。
■テラスカイタイランド連携:
・テラスカイタイランドと密接に連携し、テラスカイタイランドのビジネス促進のためのアクションに参加します。
(イベントやプリセールス活動で展示するデモアプリケーションの構築、テラスカイタイランドのIT環境構築サポートなど)
■プロジェクトサポート:
・各種会議体(顧客との定例会議、社内打ち合わせなど)の設定、調整などのロジスティクス業務を行います。
■ビジネスプロセス改善支援:
・先輩コンサルタントの指導のもと、顧客の現状業務をヒアリングし、課題を特定します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル15~17F 東京メトロ各線、都営浅草線「日本橋」… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~900万円 年棒制:月額333333円 賞与:年俸制 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(月額上限5万円まで全額支給)、出張手当、育休・産休制度、資格取得制度■勤務時間:9時30分~18時00分(実働7.5時間)※事業場外みなし労働時間制 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社サイバーエージェント
【東京:リモート】広告企画営業(MGR候補)【ABEMA/メ ※土日祝休み
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
広告代理店・企業に向け、自社メディアの広告営業/商品開発を担当いただきます。
広告主のマーケティング課題を解決するために、広告主のニーズやリクエストを取り入れながら、広告商品開発にも積極的に関わっていただきます。
【職務詳細】
■広告主・広告代理店への、自社プロダクトを活用した企画・コンサルティング営業
■スポンサー番組やタイアップ番組の企画制作
■WEBマーケティングプランの構築、提案、パフォーマンス最適化
■広告運用後のレビューやフィードバックを行うコンサルティング営業
■ビジネスパートナー(広告代理店)との関係構築および販路拡大
---------------------------
▼単なる広告プロダクトの営業にとどまらず、視聴者が楽しめる&広告主の課題を解決するための提案を自由な発想で行っています。(ABEMAオリジナルCM、ABEMAの既存番組とのタイアップ、0から広告主のお客様のためだけに企画/制作する1社提供番組など。)
▼TVCMをはじめとしたマス広告・デジタル広告を駆使している顧客に、ABEMA独自の新たな価値を提案・提供していくことが、仕事の醍醐味の一つです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers JR山手線「渋谷」駅か… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:504万~800万円 年棒制:月額340000円 賞与:年俸制 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制度(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動 など■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社トプコン
事業管理・DX基盤対応担当 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
予算編成、計画、分析活動などの計数管理および事業管理業務を担い、グローバルに活躍頂ける方を募集致します。
具体的には、下記業務内容を遂行いただきます。
【具体的な業務内容】
■アイケア事業全体の事業管理のサポート。
■各販売子会社のDX化の推進やデータ分析サポート
■上記業務内容において発生する国内外販社・機能とのコミュニケーションや協働
■事業遂行にあたる各種分析、レポート作成
■海外マーケット調査・国内外競合企業調査/分析・レポート作成
■その他特命事項に関する調査活動、計数分析、レポーティング
海外含むアイケア事業の推進にあたる各種分析やDX化活動の主務として活躍いただきます。
トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT, AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町75-1 都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~900万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回(7月、12月)※4.5ヶ月(2021年度実績) 昇給:年1回(4月) 資格・役割に応じて、都度決定■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度 など■勤務時間:8時30分~17時15分(所定労働時間:8時間0分)※フレックスタイム制(コアタイム:10:00~14:45) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
スタンレー電気株式会社
【東京:リモート】IT/DX推進(インフラ企画・運用) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
国内外グループ全体のインフラ・ネットワーク・セキュリティ/M365の企画立案~運用を担当します。
【職務詳細】
・社内インフラ/ネットワーク/セキュリティ/M365の企画・設計・構築・運用・統制
・グローバル基盤刷新プロジェクトの企画およびプロジェクト管理
・国内製造拠点および海外関係会社との調整、要件定義、運用最適化
・オンプレミス環境からクラウド(Azure)主体への移行推進
・IT統制に関する社内ルール整備や改善提案
・海外IT担当者とのコミュニケーション(英語使用/月2~5回程度)
☆★☆ その他・魅力 ☆★☆
・スタンレーグループ全体の大規模IT変革に携わり、裁量を持ってソリューション提案ができます。
・フレックス/在宅勤務など多様な働き方が可能で、子育て世代も活躍しています。
・20代~60代が在籍し、相談しやすい雰囲気の組織です。
・30代中盤で管理職登用のチャンスがあり、長期的なキャリア形成が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都目黒区中目黒2-9-13 東急東横線「中目黒」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:430万~650万円 月給制:月額240000円 賞与:業績による 昇給:年1回(成果による)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:無■福利厚生:家族手当/住宅手当/時間外手当/通勤手当/寮社宅(入社直後対象外)/退職金制度/各階層別研修/従業員持株会/財形貯蓄制度/チャージ休暇■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム13:00~15:00)〈標準的な勤務時間〉8:30~17:30(実働8時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社システナ
ソフトウェア開発(モビリティ/車載関連)※C言語/C++経験 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
大手完成車メーカーと一体となって次世代のメーター、HUD、IVIといった車載情報機器のソフトウェアの仕様策定、仕様書作成等の上流工程業務を行っていただきます。
業務を通じて車載システムの最新技術に触れることができ、次世代の完成車を開発するやりがいと社会への貢献感を得られ、スキルアップが望めます。
【配属予定プロジェクト】
大手自動車メーカー(関連大手電機メーカー含む)の上流~下流工程 ※確約※
【職務詳細】
・フロントエンド、バックエンド開発
・車載ソフトウェアの仕様調整、仕様書作成
・仕様調整用のドキュメント作成
・仕様策定スケジュール管理、進捗管理
・テスト項目作成
・コーディング etc
※ご経験や適性をもとに、参画ポジションをご提案させていただきますのでご安心ください。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング 14F ※プロジェクトにより変更の可能性あり J… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額280000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社員持株会、健康診断(年1回)、保養所(軽井沢他)、社員貸付金、確定拠出年金、健康相談サービス、慶弔祝い・見舞金、長期収入サポート保険、各種団体保険、財形貯蓄、各種部・サークル活動等■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
株式会社サイバーエージェント
SDKエンジニア ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
広告配信用SDKへの新しい広告フォーマットや配信ロジックの実装、広告配信サーバー、管理ツールの開発から運用を担当頂きます。
また、興味の幅に応じてSDKだけではなく、サーバーサイドの開発などにも携わることが可能です。
【職務詳細】
・Swift/Kotlinを使った広告配信用SDKの機能追加/開発/運用
・広告配信サーバー、管理ツールの開発/運用
・プロダクトの企画からサービス/システムの設計/開発
【想定配属プロダクト】
AI事業本部のアドテク領域の中でも、媒体側のマネタイズに特化したプロダクトをメインで担当いただく想定です。「健全な広告配信と収益の最大化の提供」をモットーに、ユーザー体験と収益性の両方を重視する広告の出し方に挑戦して頂きます。
【アドテクDiv.について】
アドテクとは、「アド(広告)」の「テクノロジー(技術)」のことを指し、人手では実現不可能なレベルの広告配信を実現する技術です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア22F JR各線「渋谷」駅より徒歩2分 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:408万~1000万円 年棒制:月額340000円 賞与:年俸制 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:エンジニアの為のオフィス環境、グッジョブ制度(開発環境・生産性改善支援制度)、ビタミンバー・リラクゼーションルーム・マッサージルームの利用、社内勉強会、ゼミ制度、海外カンファレンス派遣制度、従業員持株会、家賃補助制度、社内カウンセリング制度、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度など■勤務時間:10時00分~19時00分※職種によっては、裁量労働制適用の場合あり 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社大塚商会
ネットワークサポートエンジニア ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
取引のある中小企業のお客様をメインに電話設備の設計、構築や障害対応までのオンサイト対応を行って頂きます。お客様のオフィス環境を守り安心して機器を利用してもらうための、サポートエンジニアのスペシャリストしてのスキルアップ、成長を期待致します。
【職務詳細】
・機器設置、マシンチェック、基本設定、ネットワーク接続や動作確認
・お客様からのお問い合わせに対する修理対応・使用状況に応じた実践的なアドバイス、最適なソリューションの提案
※夜勤や土日出勤無し!残業時間も平均30時間程度
▼▼▼おすすめポイント▼▼▼
・人材育成に力を入れる社風
・福利厚生や休暇制度充実
・高年収→離職率4%以下(業界全国平均9.4%)を実現!
<人材育成>
階層、職種、部門別の研修や資格取得時の費用支援制度等も用意し、継続的なスキルアップもサポートを行っています。
| 勤務地 | 東京都千代田区飯田橋2-18-4 または案件先 各線「水道橋」駅より徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:360万~650万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6カ月)■福利厚生:社会保険完備、交通費手当全額支給、超過勤務手当、報奨金(インセンティブ)制度、社員持株会制度、財形貯蓄制度、DC年金、社員再雇用制度、資格取得奨励制度(情報処理等)、退職金制度、各種研修制度■勤務時間:9時00分~17時30分(所定労働時間 7時間30分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社竹中工務店
建築施工管理(地域型/有資格者) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
===☆☆おすすめポイント☆☆===============
●安定基盤:創業400年以上!安定した財政基盤を確立しています!
●働き方:年間休日125日!平均勤続年数18年!
●スキルアップ:国内外の大規模案件多数!様々な案件があります◎
==============================
【職務概要】
同社にて施工管理業務をお任せします。
【職務詳細】
●建築工事における品質・安全・原価・工程の管理および施工計画の立案と実行
●協力会社との調整や指示出し、発注者や設計者との打ち合わせ
●施工図・BIM・施工要領書の作成、工事写真の撮影、各種書類作成などの工事記録管理 など、建設工事に関わる施工管理業務全般を担当いただきます。
~~~様々な案件があります~~~
地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめとして、オフィスビル、マンション、医薬研究施設、工場など、国内外を問わずグローバルに建物の建築を手がけています。時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物など、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。新築のみならず安全・安心・環境を追求した耐震・免震、リニューアル工事も数多く手がけています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都江東区新砂1-1-1 東京メトロ東西線「東陽町」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:【雇入れ直後】東… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:630万~900万円 月給制:月額304000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(12ヶ月(期間中条件変更なし))■福利厚生:【退職金制度】退職給付企業年金【各種制度】住宅貸付金制度、財形貯蓄制度、慶弔金給付金、グループ保険ほか【厚生施設】社宅・単身寮(入居には条件あり)、社員食堂、診療所、カウンセリングサービスほか■勤務時間:8時30分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社船井総合研究所
コンサルタント(ESG・脱炭素・カーボンニュートラル) ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、中堅企業向けのESG・脱炭素・カーボンニュートラルコンサルティングをお任せいたします。
【職務詳細】
同社では新たにカーボンニュートラル支援グループを立ち上げて、大手企業のESG・脱炭素・カーボンニュートラル戦略のコンサルティングを強化しています。診断・分析からESG・脱炭素・カーボンニュートラルに向けてのロードマップや事業戦略の策定、TCFDやCDP、SBT等の国際イニシアティブ対応に加え、その運用・実務実行コンサルティングまで幅広く提供します。
<具体的には>
・脱炭素化に向けたロードマップ策定コンサルティング
・ロードマップ実現に向けた脱炭素実務実行コンサルティング
・製造業現場での省エネ&脱炭素コンサルティング
・TCFD開示コンサルティング・CDP回答コンサルティング
・SBT認定取得コンサルティング
・有価証券報告書やESGレポート、WEB等外部発信コンサルティング
★カーボンニュートラル分野の拡大市場マーケットにて、今後の自らのスキルと幅を広げることができます!
★業種特化、伴走型コンサルティングを得意とする同社にて、経営層に近い立場にてコンサルティングを通じて社会に貢献ができます!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 35 階 各線「東… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:850万~1400万円 月給制:月額550000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))■福利厚生:交通費支給(月5万円迄)、手当/職務・資格・世帯・家族等、社会保険完備、互助会、財形貯蓄、従業員持株会、企業年金、社宅、共済会、育児休業制度、ホームヘルパー制度、厚生施設/白浜(伊豆)■勤務時間:9時30分~18時00分(所定労働時間:7時間30分)※事前申請で時差出社可能 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社サイバーエージェント
【東京:リモート】【グループIT推進本部】フロントエンドエン ※土日祝休み
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
主に社内向けWEBサイトのフロントエンドを担当します。(スキルに合わせて)バックエンドやCI、テスト、開発環境の改善まで幅広くご担当いただきます。
【プロジェクト例】
・社員情報検索システム
・URL短縮サービス
・メーリングリスト管理システム
・社内用フロアマップサイト
▼グループIT推進本部では、スタートアップ会社の立ち上げや注力事業のサポート、基幹システムの構築や業務セキュリティの改善など、CAグループにとって重要と思われる事象を主体的に取り組んでいます。
▼それぞれのメンバーが得意な領域をもちつつも、相互に意見交換を行いながら各事業部への働きかけを行っています。
▼1on1やチーム会などを通し、目の前の仕事だけでなく長期キャリア形成にも向き合いながら日々の仕事に取り組むことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 【本社】〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers JR山手線「渋… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:408万~1000万円 年棒制:月額340000円 賞与:年俸制 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動 など■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
オルガノ株式会社
【東京:リモート】社内SE/グローバルIT戦略推進 ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
社内SEとして、海外現地法人を含めたグループ全体のDX推進および情報セキュリティ強化をご担当いただきます。
【職務詳細】
・国内および海外グループ会社の効率化を目的としたアプリ(主にSaaS製品)の導入検討・企画
・国内および海外グループ会社へのセキュリティ製品の導入検討・企画・要件定義・運用設計
・IT導入プロジェクトの進行管理および運用、他部門との連携、調整(海外グループ会社との打合せや現地フォロー等で、数カ月に1回程度の出張機会あり)
・SSE、EDR、ASMなど導入済みセキュリティソリューションの運用
【同社・本ポジションについて】
同社は水処理の総合エンジニアリング企業として、産業界や社会基盤の発展に貢献しています。本ポジションは海外現地法人を含めたグループ全体のDX推進と情報セキュリティ強化を担う重要な役割です。グローバル目線でのIT化・DX推進の経験を活かしたい方、社内SEとしてスケールの大きな仕事に携わりたい方におすすめです。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都江東区新砂1丁目2番8号 東京メトロ東西線「東陽町」駅から徒歩7分 勤務地変更の範囲:出向・転… |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~800万円■年収:654万~979万円 月給制:月額373000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(更に3ヵ月延長する場合あり))■福利厚生:在宅勤務制度(月10回まで利用可能)、退職金制度(3年間勤務した後に適用)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、確定給付企業年金(DB)、育英年金制度、住宅融資制度、住宅融資利子補給制度、社員食堂、資格取得支援制度、育児休職・介護休職(入社1年未満は適用外)、会社創立記念日(5/1)■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム有 10:00~15:00)標準労働時間:9:00~17:15 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
SOMPOシステムズ株式会社
【東京:リモート】アプリケーションエンジニア(代理店システム
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同グループは、損保ジャパン社の代理店向けシステムの開発・保守業務を担当しています。今後世の中の変化、最新の技術トレンドを考慮しながら代理店さま向けシステムの大規模開発を予定しておりより良いシステムの構想・仕組みを検討し、当開発の中核を担っていただきます。
【職務詳細】
・ビジネス部門と共に、上流工程の遂行(業務要件定義、要件定義、システム設計、工数見積等)
・開発パートナー会社と共に、下流工程の遂行(製造、テスト、本番ローンチ、保守運用。開発パートナー社からの提案・仕様書・各種ドキュメント・納品物のジャッジや検収)
・ビジネス部門や関連グループとの調整
・相対する開発パートナーと対等に会話し、協業またはパートナー会社の管理・マネジメント
■この仕事の魅力ややりがい
・システム関連の知識や経験だけでなく、大規模プロジェクトの業務の進め方、システムのモダナイゼーションなど他社では経験できない範囲まで携わる事ができる。
・大規模システムでしか経験できない、多様な技術要素や課題に取り組む経験を積むことができる。
| 勤務地 | 東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン日本興亜立川ビル JR各線「立川」駅徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:513万~820万円 月給制:月額366000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:確定拠出年金制度、社内融資制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護をサポートする職群制度(勤務時間短縮など) 他■勤務時間:9時00分~17時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ジャパニアス株式会社
WEB・アプリ開発エンジニア(育成枠) ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
WEB系、オープン系、アプリのシステムの開発を行っていただきます。
ご経験が浅い方は先輩がしっかりフォローいたします!
【職務詳細】
大手メーカーからの直請け案件が多数あります。2~3年の長期案件のため、安定した基盤でキャリアアップも可能です。将来的にリーダーやスペシャリストとして活躍できる環境が整っています。
製品の一部ではなく丸ごと受けているため、要件定義~システムの設計、開発、プログラム修正/テスト/保守まで幅広く経験を積めます。
【プロジェクト例】
・システム要件定義・設計(上流)SE
・システム実装・テスト(下流)PG
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
【オススメポイント】
・転勤は本人が希望しない限りありません。地域密着で事業展開しているため転勤の心配はございません。
・スキルUPができるよう市場価値に合った案件にアサインをしています。
・単価連動型評価制度を取り入れており、単価が上がれば上がるほど基本給が上がります。全社平均3.8%の昇給率で年収を上げやすい環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル19F※プロジェクトによって異なる JR各線「新宿」駅より… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~500万円■年収:350万~500万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回(5月、11月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生:社会保険完備、DC(確定拠出型年金)制度(正社員のみ)、資格取得奨励金制度、社内表彰制度、健保直営・契約保養所各所、家族手当、定期健康診断、産業医健康相談、通勤手当、時間外手当(全額支給)、在宅手当(在宅1日につき250円支給)■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
三菱総研DCS株式会社
【東京:リモート】ITソリューション営業(音楽業界向け) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
音楽著作権に関する自社ITシステムのソリューション営業をお任せします。
業界シェアの高い同社にて、音楽制作を生業とする業界に触れながら営業スキルを磨くことが可能です。
【職務詳細】
音楽著作権に関わる自社Webサービスの拡販、追加提案などをお任せします。
【魅力】
Webサービス新機能の導入タイミングでもあるため、事業拡大に向けた転換期でご活躍いただくことが可能です。
音楽出版社等が顧客にあたるため、音楽制作を生業とする業界に触れながら、IT営業としてのキャリアを高めることができます。
【働き方】
リモートワークが可能で、状況に応じ柔軟な働き方ができます。
※案件状況により変動がありますが、平均週2~4回程リモートワークが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区三田三丁目5番19号 東京三田ガーデンタワー 京浜東北線・山手線「田町」駅徒歩8分 勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:520万~800万円 月給制:月額297000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:企業年金、団体生命保険、財形貯蓄、退職金制度、社員持株制度、通勤手当、食事手当、社員食堂あり、家賃補助制度(同社規定あり)、独身寮、保養所(箱根、草津)、契約旅館■勤務時間:9時00分~17時30分(所定労働時間 7時間30分)<フレックスタイム制> コアタイム:11時00分~15時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
メタウォーター株式会社
海外事業企画(技術開発分野) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、海外事業企画をご担当いただきます。
【職務詳細】
具体的に下記業務をお任せします。
■開発テーマの立案・管理
・現地ニーズに合った製品開発の提案
・海外パートナーとの共同研究の契約締結・管理・推進
■現地マーケット調査
・市場調査及び海外パートナーを通した情報収集
北米・欧州・アジアのパートナーと協働して開発業務を推進していく必要があるため、同地域への海外出張が発生します。
【業務の魅力】
様々な国の方との交渉を通じた人間関係の構築や、発展途上国の方々へのインフラ供給等、縁の下の力持ちとしての仕事のやりがいを得る事が出来ます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区神田須田町1-25 JR神田万世橋ビル JR「秋葉原」駅 徒歩約5分 勤務地変更の範… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~700万円 月給制:月額280000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(6月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、各種手当(家族、残業、出張ほか)、賃貸住宅家賃補助、住宅融資利子補助、財形貯蓄制度、共済会、組合直営保養所、企業年金基金保養所、法人会員施設、各種教育制度、在宅勤務 退職金制度、出張手当、育児・福祉手当 他■勤務時間:9:00~16:45 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社船井総合研究所
コンサルタント(新規事業開発) ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
あらゆる業種の大手企業向けに、同社の業種別コンサルタントと連携し、「現場に強い戦略策定~実行」までを推進します。
クライアントのビジネス拡大のための新規事業の戦略立案、検証、調査が中心です。
【職務詳細】
大手企業の新規事業立案のための様々な課題に対するコンサルティングや戦略立案を含めた実行をしていただきます。
・市場リサーチ
・上流のプロジェクト促進
・データ収集、分析、課題抽出、提案
・ビジネスモデル構築
・ドキュメント作成
・クライアント折衝
現在リーダーとして活躍する中途入社3年目の社員と2~3名のチームを組みプロジェクトを経験していただき、 1年~1年半ほどでプロジェクトマネージメントを担当いただきます。
※プロジェクトの期間は3~6ヶ月ほどで、複数プロジェクトにアサインされます。
※常駐はございません。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 各線「東京」… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額390000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))■福利厚生:交通費支給(月5万円迄)、手当/職務・資格・世帯・家族等、社会保険完備、互助会、財形貯蓄、従業員持株会、企業年金、社宅、共済会、育児休業制度、ホームヘルパー制度、厚生施設/白浜(伊豆)■勤務時間:9時30分~18時00分※事前申請で時差出社可能(8時00分~16時30分/8時30分~17時00分/9時00分~17時30分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
オルガノ株式会社
【東京:リモート】新規事業企画 ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
ソリューション事業を拡大するための仕組みづくりと全社展開を推進します。新規事業モデルの創出からデジタル基盤の設計まで、適性に応じて幅広くお任せします。
【職務詳細】
■事業モデルの創出・展開
・新規ソリューション型事業モデル創出手段の探索
・全社参加型ソリューション創出プロジェクトのファシリテーター
・ソリューションモデルを事業化する主管部門の支援業務
・汎用性の高いソリューションモデルの開発
■デジタル技術の活用検討
・製品開発から納入に至るビジネスシステムの効率化を目的としたデジタル技術の検討
・活用のためのデジタル基盤設計
【その他・魅力】
・顧客の課題解決に直結する新しいビジネスモデルの構築に携わることができ、全社的な影響力を持つやりがいの大きなポジションです。
・技術職のバックグラウンドを活かしつつ、企画・戦略・デジタルといった多角的な視点でキャリアを広げることが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都江東区新砂1-2-8 東京メトロ東西線「東陽町」駅から徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国… |
|---|---|
| 給与 | 年収:750万円~900万円■年収:796万~1100万円 月給制:月額446000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:在宅勤務制度(月10回まで利用可能)、退職金制度(3年間勤務した後に適用)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、確定給付企業年金(DB)、育英年金制度、住宅融資制度、住宅融資利子補給制度、社員食堂、資格取得支援制度、育児休職・介護休職(入社1年未満は適用外)■勤務時間:9時00分~17時15分フレックスタイム制度あり(コアタイム:10時00分~15時00分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社船井総合研究所
人材開発コンサルタント(ライフイベント) ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、下記業務をお任せいたします。
【職務詳細】
売上3億~50億規模の葬儀・ブライダル運営会社へ向けた人材開発コンサルティングをお任せいたします。
<具体的には>
・新卒/中途採用マーケティング
・定着評価制度の設計
・人材組織開発戦略の立案
など、幅広いテーマを予定しています。
現在、葬儀・ブライダル業界では、人不足により人材採用が困難になっています。葬儀・ブライダルでは、ディレクターやプランナーをはじめ、人が資本となることから、人材採用・育成・定着・評価など人材開発のノウハウ強化が急務となっています。
そこで、ライフイベント支援本部の既存顧客約500社以上の葬儀・ブライダル会社からのニーズにお応えするために、現在は提供できていない「葬儀・ブライダル業界向け人材採用・評価ソリューション」を新規コンサルティングメニューとして立ち上げを進めています。
今回ご入社いただく方には、部長と二人三脚で、専任でゼロからのビジネスモデルの立ち上げに邁進いただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 各線「東京」… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:550万~1000万円 月給制:月額390000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))■福利厚生:交通費支給(月5万円迄)、手当/職務・資格・世帯・家族等、社会保険完備、財形貯蓄制度、各種法人保険(団体長期障害所得補償保険、医療保険等)、従業員持株会、育児休業制度、ホームヘルパー制度■勤務時間:9時30分~18時00分※事前申請で時差出社可能 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
EY税理士法人
関税コンサルタント ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
日本を始めとする各国の関税関連法令の観点から、グローバルに展開する企業向けの専門的な税務アドバイザリー業務にプロジェクトの一員として携わっていただきます。
【職務詳細】
■適切な関税評価額のあり方のアドバイス、法令に基づいた関税節減策の提案、移転価格調整金の関税上の取扱についてアドバイス
■クライアントが検討するサプライチェーンの新たな構築や変更に関して、関税上の課題の抽出、具体的な対策の提言
■価格の設定方法が関税の観点から適切であることを説明するために、クライアントのビジネス状況を精査し、関税評価額の説明文書を作成
国内外の税関による輸入事後調査について、事前準備から調査後のフォローアップまでをサポート
■クライアントの輸出入内容の点検、課題の抽出、具体的かつ効果的な対策を提案
■新たにFTA/EPAの活用を開始するクライアントに対して社内研修の実施、社内マニュアルの作成、輸入国における手続きの確認、初回の利用開始までをサポート
■クライアントの貿易状況や関連する契約内容を精査し、クライアントに適用し得る関税節減策を抽出、実施可能な節減機会やオペレーションの再構築を提案
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 東京メトロ「日比谷」駅から… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~800万円 月給制:月額280000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当/退職金制度/財形貯蓄制度/企業年金基金/退職金一時金(退職金規定に基づく)/確定拠出年金/カフェテリアプラン/育児時短勤務制度/育児補助/社内無料英会話/資格取得制度(受験費会社全額負担※部署による)■勤務時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
アイリスオーヤマ株式会社
SNS運用 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社公式SNSアカウント(X(旧Twitter)、Instagram、TikTok、YouTube)の運用を担当していただきます。
【職務詳細】
・企業SNS運用における企画立案・投稿・分析
・投稿結果の分析及び改善施策の立案・実行
・社内外のディレクション含む施策の実行
☆多岐にわたる媒体の運用や企画立案から分析までをお任せします。アイデアを活かし、より魅力的なアカウントへ育成していきます。
☆新規の媒体も運用することも可能です。
【同社について】
★同社は「LED照明(法人)」「家電(家電・照明)」「ホーム(ハードオフィス・ヘルスケア)」「収納・インテリア」「園芸・ペット」など主要商品カテゴリーに分かれた事業部組織が作られています。それぞれの事業部に商品開発から店舗導入まで行う部署が有り、年間1,000アイテム以上の新商品を作りだしています。
★社歴や年齢に関係なく新しいことにチャレンジできる会社であり、また、それを歓迎する風土が育っています。男女問わず活躍しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前1-10-29Tripeaks 神宮前Bldg3階 JR山手線「原宿」駅徒歩3分 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:430万~850万円 月給制:月額252950円 賞与:年2回(7月、12月)※5ヶ月支給 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社員寮・借上社宅、単身者帰省旅費、財形貯蓄、社員持株制度、慶弔見舞金、短時間勤務制度、リフレッシュ休暇、社員旅行、スポーツセンター、社員食堂、懇親会費補助制度など、通勤手当、地域手当、家族手当、職技手当、住宅手当■勤務時間:9時00分~17時45分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ダイハツ工業株式会社
ソフトウェアエンジニア(フロントエンド・バックエンド) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社のDX推進を支えるエンジニアとして、ユーザーインターフェースからサーバーサイドまで幅広く担当します。最新技術を取り入れ、ユーザー体験向上とプロダクト品質の向上に貢献する役割です。
【職務詳細】
・フロントエンドおよびバックエンドの設計、開発
・React、Vue.jsなどを用いたユーザーインターフェースの実装
・Node.js、Java、Pythonなどを活用したサーバーサイド開発
・UI/UX改善によるユーザー体験の向上
・コードレビューによる品質向上
・プロジェクトおよびスケジュール管理
・新技術やトレンドの調査、導入
・アジャイル開発環境下での定期的な進捗共有、改善提案
・関連部門やチームメンバーとの協力による課題解決
【キャリアパス】
入社後は小規模プロジェクトからスタートし、徐々に大規模案件へステップアップします。将来的にはスペシャリスト、責任者、DX戦略立案など多様なキャリア形成が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2-7-1 JR総武線「新日本橋」駅 徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~900万円 月給制:月額198000円 賞与:年2回(7、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当(自宅~勤務先の交通費を実費支給※月上限10万円)、家族手当(世帯主である者に対して支給※配偶者、子供等)、寮社宅(独身寮)、引越し補助(対象要件あり)、家賃補助(通勤1時間半を目安に引越しが必要な独身者が対象)、育児・介護休職 ■勤務時間:フレックスタイム制(標準時間:8時45分~17時30分) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
みらいコンサルティング株式会社
労務コンサルタント ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
“労務の専門家”として、経営フェーズに深く入り込むお仕事です。
企業の労務コンプライアンスを軸に、
法令を守るだけでなく、企業の成長を支える仕組みづくりを行います。
労務リスクの未然防止や上場準備支援を通じて、
経営者の意思決定に直結する労務課題に向き合いながら、
企業の持続的な成長に伴走するコンサルティング業務です。
■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)
■株式上場に向けた労働諸法令遵守体制の構築・改善コンサルティング
■就業規則等、人事・労務関連規程のアドバイザリー業務
■労働トラブル・労務課題に対する実務コンサルティング
=====================
◎「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」を持つ方を歓迎!
◎「生涯顧客」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」を大切にする文化。
◎計画で終わらせず、チームでお客さまの成功実現まで伴走。
◎労務の専門性を活かし、企業の成長フェーズ(上場準備など)に深く関われる環境。
◎これまでの経験を活かし、生まれ育った地域の発展に貢献したい方におすすめ。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋二丁目2番1号京橋エドグラン19階 東京メトロ銀座線「京橋」駅7… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:350万~1100万円 月給制:月額229600円 賞与:年2回(6月+12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:各種手当(通勤手当・出張手当・残業手当)/退職金制度/教育研修制度/海外視察研修/外部研修/慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金)/資格取得支援金制度/書籍購入補助制度■勤務時間:9時00分~17時00分(所定労働時間:7時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社テレビ朝日メディアプレックス
【東京:リモート】PHPエンジニア(EX) ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
各種Webサービス(報道、番組、動画配信など)のバックエンドシステム開発を担っていただきます。
ユーザー体験を最大化するため、システムの刷新や新機能の設計・開発に、企画段階から一気通貫で深く関われます。
ただ言われたものを作るだけでなく、サービスの進化そのものをリードするやりがいがあります。
技術面では、AWSやGoogle Cloudを中心としたモダンなクラウドネイティブアーキテクチャを積極的に採用。
大規模かつ高トラフィックな環境で、最先端のクラウドサービス・技術を常時活用し、スキルを磨き続けられる環境です。
【職務詳細】
・バックエンドWebアプリケーションの開発
・アーキテクチャの選定、設計、検証
・関連各社との調整、打ち合わせ
【案件例】
・サイトリニューアル
・サイト構築
・動画サイト決済機能改善
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都港区西麻布1-2-9 EXタワー7F 日比谷線「六本木」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円■年収:500万~700万円 月給制:月額300000円 賞与:2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3か月)■福利厚生:テレワーク準備金、テクニカル手当、家族手当、残業手当、通勤手当、資格取得手当、他■勤務時間:フレックスあり コアタイムなし基本的な勤務時間:※始業時間10:00 終業時間18:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社新東通信
【東京:リモート】アカウントマネージャー※マネジメント経験者 ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
法人クライアントに向けた「コミュニケーション戦略」の企画・提案営業をご担当いただきます。
【職務詳細】
・クライアントの経営課題を考慮した提案や、潜在課題・ニーズの発見、提案業務を行います。
・広告制作工程においては、社内外のスタッフをまとめ、打ち合わせを行います。
・課題解決の戦略を練り、実行まで担当していただきます。
・予算や時間の管理まで幅広く、クライアントとの窓口としてご活躍いただきます。
・チームメンバーをまとめていただき、チームシナジーを高めていただきます。
【ポジションの魅力】
・予算の大きな大手クライアントが多く、一次受け案件にこだわっているため、
規模感の大きな施策を提案いただくことが可能です。
・デジタルマーケティング、マス媒体、Web、SNS、ロゴ、販促物、
イベントなど様々な視点、最適な手段を模索しながら、企画をプランニングします。
・各部署ともに売上実績、売上予測、顧客動向、市場調査等の幅広い
データを自社のマーケティング部門、クリエイティブ部門と
チームにて企画を行います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区銀座4丁目2番15号 塚本素山ビル2 東京メトロ日比谷線「銀座」駅より徒歩1分 勤務地変… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:525万~800万円 月給制:月額437500円 賞与:年2回(8月、12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当、役職手当、住宅手当(条件あり)、スキルアップ支援制度、各種表彰制度、保養山荘・全国各所契約保養施設■勤務時間:フレックスタイム制 (コアタイム:11:00~15:00) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社カオナビ
事業企画・推進【タレントマネジメントシステムシェアNo.1】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
同社は「“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変える」というパーパスのもと、社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供しており、現在では4,100社以上(2024年12月末時点)の企業・団体にご利用いただき、8年連続国内No.1シェア※を獲得しています。
事業領域の拡大とともに営業組織も増員しています。強い営業組織として非連続な成長を続けていくために、中長期的な事業計画の立案や戦略構築、組織横断的な課題解決など、より本質的な事業成長のドライバーとなる取り組みを推進し、売上にコミットいただける方を募集いたします。
【職務内容】
同社の成長戦略を牽引する事業企画・事業推進ポジションとして、事業戦略の立案から実行までを担当していただきます。
データドリブンな意思決定と戦略的思考を活かし、ビジネスの拡大と収益性向上に貢献するミッションをお任せします。
【具体的な業務内容】
■事業戦略の策定と実行責任
・中長期の事業戦略および営業戦略の立案を主導
・策定した戦略の実行計画を立案し、各部門と連携しながら目標達成を推進
・事業P/LやKGI/KPIに責任を持ち、予実管理を通じて事業成長を牽引
■データドリブンな意思決定と戦術最適化
・「営業・顧客データの詳細分析に基づき、事業課題を特定し、戦略的な意思決定を支援する
・業績モニタリングとKPI分析から、迅速かつ的確な戦術調整を提案・実行する
■収益最大化と組織生産性向上
・プライシング・プロモーション戦略等の重要テーマの企画・推進をリードする
・パイプラインマネジメントの設計・実行支援、および営業組織の育成フレームワーク構築を主導
■全社横断的な戦略統括
・SMB・エンタープライズ両領域におけるサービス販売促進・活用促進戦略を立案する
・全社横断的な営業戦略の策定、企画、実行管理を統括し、事業成長を加速させる
【組織体制】
配属予定の事業企画グループは10名弱(マネージャー1名、他メンバー)で構成されています。SMB領域とエンタープライズ領域の2つの事業本部に対して、新規・既存顧客への当社サービスの販売促進・活用促進等の戦略策定から企画実行まで、事業成長を加速させる役割を担っています。
【魅力】
■今後も成長が期待される巨大市場で、企業…
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ギフティ
事業企画(ポテンシャル枠)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
eGiftの生成から流通まで一気通貫で提供するeGift Platform事業を国内外で展開、eGiftを軸に事業領域を拡大しております。
当事業では、eGift SystemをeGift導入企業へご提供し、店頭での引換えが可能なeGiftの生成、および生成したeGiftを自社サイト上で販売するためのシステムを開発しています。
eGiftラインナップは2022年11月末現在で260社を超え、今後更なるeGiftの拡充を目指し、これまでにないジャンルのeGift開拓を進めています。
あらゆるモノやサービスをギフトとして、日常生活はもちろんビジネスシーンなどでも贈りあえる世界観の醸成に向けて、新たなメンバーを募集することとなりました。
【主な業務内容】
ギフトブランドに対して提供するギフティとしての価値の最大化に取り組んでいただきます。単なるeギフト生成の為のシステム提供だけではなく、その先にある新たなギフトの形や提供価値の実現を、事業企画としてお任せします。
【業務内容詳細】
・ブランドとの対話を通じた課題発掘と、解決に向けた新規プロジェクトの立案
・各ブランドの特性や目的に応じたeギフトソリューションの企画・設計
・社内外のステークホルダーと連携したプロジェクトの推進
・新規機能のリリース後の効果検証と継続的な改善提案
・資本業務提携先との協業推進
※その他新規ギフトラインナップに関する案件全般をお任せします。
【魅力】
・企画の発案から実装、効果検証まで一気通貫で携われます
・確立された型やルールがない中で、自由な発想で新しい価値を生み出せる
・eギフトを通じて、人々の記念日や特別な瞬間に寄り添える
【同社について】
ギフティは、eギフトの生成から流通までをプラットフォームとして国内外で事業展開をしており、2019年にマザーズ上場、2022年にはプライム市場へ移行しています。
eギフト生成におけるシェアは約98%と業界を牽引しており、eギフト市場が更に発展すべく事業展開を行なっています。
※LINEギフトで流通しているギフトの多くも当社が提供しています。
CtoCギフトサービスの印象が強いですが、eギフトを通じてクライアントの効果的なマーケティング等を支援するBtoBサービスも展開しています。
身近な例ですとSNSキャンペーンや、友人紹介…
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社coly
【役員候補】ライセンス事業責任者
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
グロース上場のエンタメ企業(同社)でライセンスを活用した事業における責任者としてご活躍いただきたく存じます。
自社IPでの既存販路の強化と新規開拓や、他社様のIPを活用したさらなる事業拡大をミッションに、それを実現するための方針策定・企画提案だけでなく、仕組み・組織の構築などにもお取り組みいただけます。
裁量権も広く、非常にやりがいのあるポジションです。
同社は女性向けエンタメ市場を中心に事業領域を拡大している企業です。
代表姉妹である中島杏奈・瑞木のもと、2014年創業、2021年当時のマザーズ市場に上場。
IPホルダーとしてスマートフォンゲーム・グッズ販売・イベント企画等、多方面の展開を行い、総合エンターテインメント企業としての新たな価値創出を目指しています。
今後は、女性向け市場での更なるヒット創出、そして海外市場進出も視野に事業拡大を進めています。
【自社IPの作品例】
「スタンドマイヒーローズ」「魔法使いの約束」「ブレイクマイケース」
【他社様のIPを活用した事業例】
「アニメバコ」
【具体的には】
・IPを活用した新しい事業展開の方針策定/企画提案(ライセンスアウト・ライセンスイン・IPコラボ等)
・自社IPを活用した既存販路(アニメグッズショップやイベントなど)での販売最大化に伴う方針/企画の提案~実行
・新規販売チャネルの開拓(海外展開を含む)
・自社ECを含めた自社商品の販売企画
・上記業務を推進する上での組織開発と仕組み化やアライアンス
ライセンス事業の責任者として、ミッションにコミットいただくための幅広い業務をお任せします。
【その他】
契約社員としてのオファーの可能性がございます。
契約社員:1年間(更新制度・正社員登用制度あり)
| 勤務地 | 東京都港区三田1-4-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |