【職務概要】
キャッシュレスアプリ・決済システムをゼロから立ち上げ、実行していただきます。技術チームのリーダーとして、プロジェクトの成功とチームメンバーの成長を促進する役割を担っていただきます。

【職務詳細】
・レジやスマホアプリなどから電子マネー決済や入金リクエストの処理
・銀行やクレジット会社と接続して入金できるようにする
・利用に応じたポイントの付与、利用を行うこと
・会員情報を安全な利活用
・その他キャッシュレス関連の新サービス
・エンジニアメンバーの評価や目標管理、育成、キャリア支援、1on1
・エンジニアの採用、アサイン／チーム課題の解決
・労働環境の整備、制度設計
・関連部署やステークホルダーとの連携、調整

【魅力】
2024年3月にグロース市場へ上場を果たし、急成長を続ける同社にて、大規模な決済アプリの立ち上げに携わることができます。エンジニア組織のマネジメントを通じて、小売業にITで変革を起こすやりがいのあるポジションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	右記いずれかとなります。東京都港区浜松町1-30-5浜松町スクエア9階／福岡県福岡市東区多の津1-1…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：800万～1000万円　月給制：月額592000円　賞与：年2回 ※評価による　昇給：年1回※評価による■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月（賃金同一）)■福利厚生：通勤手当（月額3万円まで）、寮あり（レオパレス借上）、寮社宅（転居が伴う場合には、期限付で単身入寮可）、単身赴任手当、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、育児時短勤務制度、確定拠出年金制度■勤務時間：8時30分～17時30分　※シフト制　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
新規プロダクトの立ち上げや、既存サービスの機能開発、テックチームのマネジメントに携わって頂くポジションです。

【職務詳細】
具体的には、1→10フェーズのリクルーティングサービスや、0→1フェーズの業務効率化を促進するクラウドサービス、さらには社内システムに至るまで、上流工程における要件定義や仕様設計から一気通貫でお任せしたいと考えています。
自社サービスを用いて業界を変革することに強く興味のある方、より裁量を持ってマネジメントの経験を積んでいきたい方はぜひご応募下さい。

【働く環境／特徴／雰囲気】
プロダクトの垣根なく相互にノウハウの共有やレビューをし、お互いを高め合うことを重視しています。
また、業務の役割を明確に分けず、技術的なチャレンジを推奨しています。技術の幅を広げて、エンジニアとしての価値を着実に高めていける環境です。

【プロジェクト例】
■ 業務効率化を促進するSaaS型クラウドサービスの開発
■ 業界を変革する新規webプロダクトのプロトタイプ開発
■ 転職支援サービスのサイト開発
■ マッチングプラットフォームの開発　など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋四丁目2番1号 岩見ビル3階 各線「飯田橋」 駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：650万円～800万円■年収：650万～900万円　月給制：月額480000円　賞与：業績連動賞与　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
リクルートグループの膨大なデータを利用して多様な事業を横断して支える「プロダクトグロースエンジニア（PGE）」として、データパイプラインやデータアプリケーションなどさまざまなプロダクトの開発業務に携わっていただきます。

【職務詳細】
・リクルートグループ内でのデータ活用のためのデータ基盤やマーケティングツール（データアプリケーション）などのプロダクトを企画・設計から開発まで一貫して運用
・開発効率向上やパフォーマンス改善など、必須機能の開発以外の技術改善の推進
・プロダクトの企画から開発、運用までを主体的に実施
・チーム内外のステークホルダーと連携しながら、プロダクトの価値最大化に向けた取り組み
・自動テストやCI／CD、IaCなどを前提にした信頼性の高いサービス構築
・クラウドネイティブな環境でのアプリケーションからインフラまでの一貫した担当
・セキュリティやプライバシー（個人情報の除去、アクセス制御）を考慮した設計・実装

【プロダクト例】
・データ基盤の開発：GCPなどのクラウドを利用したデータパイプラインの開発・運用。DB・アクセスログなどの多種多様で膨大なデータを収集・処理し、DWH・APIなど利活用しやすいインターフェースを提供。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	※自宅を就業場所として勤務いただくことを想定しています。 ※山形県を中心に、東北地方在住者からの応募…
給与	年収：600万円～800万円■年収：625万～1539万円　月給制：月額433800円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：・リモートワーク制度・評価制度・表彰制度・労働時間管理・出産育児 両立支援・健康診断・リクルートグループ団体保険・リクルートグループ社員持ち株会の適用対象・副業可・表彰制度（半年毎に全社でMVP表彰）・書籍購入費補助■勤務時間：フレックスタイム制　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
同社のシステム開発チームのマネージャーとして、グループ全体のIT化企画の立案及び、各システム開発プロジェクトの案件管理やメンバーの稼働管理と指導を担当していただきます。
経営的な視点を持って、社内開発メンバーだけでなく、外部人材やグループ内のオフショアチームの協力も得ながら、生産性やコスト・スケジュール・評価に気を配ったマネジメントを行っていただきます。

【職務詳細】
・グループ事業のIT戦略の企画提案
・システム開発部門の収益管理(生産性、スケジュール、品質、コスト)
・開発プロジェクトのマネジメント
・外部人材、オフショアを含む人員管理
・SE、PL人材の育成、教育

☆★同社について★☆
同社は安楽亭が100%出資する連結子会社です。現在、2030年のグループグローバル売り上げ1000億円の目標実現に向けて、国内外への積極的な出店とM＆A／新規業態開発などを進めています。飲食店現場の人手不足解消や生産性を向上させ、DXによるお客さまの満足度向上や新たな体験(CX)の提供など、ITの側面からグループの未来を一緒に作り上げていきます！

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサB館4階 JR埼京線「北与野」駅徒歩1分 ※マイカー…
給与	年収：600万円～700万円■年収：600万～725万円　月給制：月額450000円　賞与：年2回　昇給：随時（四半期評価による）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費規定支給、車通勤可（無料駐車場有、ガソリン代規定支給）、社員割引（安楽亭直営店舗を20％割引で利用できます）■勤務時間：8時45分～17時45分（実働8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
リクルートグループの一員として、国内最大級のメディア・サービスの開発ディレクション（PdM）を担当いただきます。

【職務詳細】
事業担当者やプランナーと協業し、プロダクトのQCD（品質・コスト・納期）に責任を持ってプロジェクトを推進します。
＜企画・要件定義フェーズ＞
・サービス改修や新機能追加におけるシステム要求事項の整理
・ユーザー体験（UX）を考慮した仕様策定
・エンジニアに対する仕様や背景の説明
＜リリース準備・運用フェーズ＞
・ユーザー向けコミュニケーション設計（告知・案内等）
・リリース後のリスク対応計画の策定
・リリース後の効果測定および運用改善の立案

【プロジェクト事例】
・『Airペイ』：通信回線切り替えに伴うリプレースプロジェクト。金融機関やベンダーと連携し、入金遅延を防ぐ移行計画を完遂。
・『じゃらん』：クーポン機能改善。API改修要件の定義やワイヤーフレーム作成を行い、UX向上と社内運用の効率化を実現。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	※福井県にオフィスがないため、当面の間、自宅を就業場所として勤務いただくことを想定しています。 ※福…
給与	年収：500万円～750万円■年収：540万～1640万円　月給制：月額366667円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年2回（査定あり）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：・リモートワーク制度・評価制度・表彰制度・労働時間管理・出産育児 両立支援・健康診断・リクルートグループ団体保険・リクルートグループ社員持ち株会の適用対象・副業可・表彰制度（半年毎に全社でMVP表彰）・書籍購入費補助■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9：00～18：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社のIT全般を見る組織が統合・新設されたデジタル推進本部でのPM職になります。

【職務詳細】
本部内でのITの企画や重要プロジェクトのPMとして、クロスファンクショナルなIT部門メンバーのとりまとめや業務部門と密にコミュニケーションをとりながらベイシアの業務をデジタル化していくことを実践する仕事。また業務領域によっては、ビジネス部門とともに新業務設計から企画・構想を行うこともあります。

主に、店舗のDX化、店舗業務の効率化・自動化、店舗サイネージ・マネタイズに関するシステム群に関するプロジェクト、さらには業務・経営ダッシュボード化のプロジェクト、受発注、販売管理システム、物流システム、全システムクラウドリフト計画等の領域。同社がベンチマークしている海外大手小売企業の先端取り組み、これまでのシステム実績、事例をキャッチアップしながら計画的に実践を行うやりがいのあるポジションです。

加えて、デジタル推進本部の組織力強化のため、各種プロセス整備・管理文書策定等も担当いただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	群馬県前橋市亀里町900　ベイシアビジネスセンター JR両毛線「駒形」駅より車で14分 勤務地変更の…
給与	年収：1000万円～1200万円■年収：1000万～1500万円　月給制：月額600000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（条件変更なし）)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（月5万円まで／ガソリン代込み）、家族手当、寮社宅、退職金制度、バケーション制度、利益還元制度、共済組合、永年勤続表彰、独身生活補助、赴任手当（帰省旅費支給）、短時間勤務制度（小学3年生の3月末日まで取得可能）■勤務時間：9時00分～18時20分　休憩時間：80分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社のアプリディレクターを募集します。

【職務詳細】
アプリディレクターとして、決済アプリケーションの方向性を決定し、ユーザーにとって最適な体験を提供する役割を担っていただきます。あなたのビジョンとリーダーシップを活かして、同社のサービスを次のレベルに引き上げてください。

お客さまのニーズや世の中のトレンドから、サービスに必要な新企画、新機能を立案し、実現することを担うプロダクトマネージャー（PdM）を募集しています。
- 新規プロダクトのリリースに向けたプロダクトマネジメント業務全般
- 市場環境、広げるべき顧客セグメントから、大局的な目線でのコンセプト立案、マイルストーンの落とし込み
- エンジニア、デザイナー、カスタマーサービスなど多様な視点や意見を得ながら、優先度整理、あるべき仕様への落とし込み
- プロダクト開発のプロセスに責任を持ち、開発プロジェクトのリード

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	福岡県福岡市東区多の津1-12-2 西鉄バス「多の津」バス停より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地か…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～1000万円　月給制：月額357000円　賞与：年2回 ※評価による　昇給：年1回※評価による■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月)■福利厚生：通勤手当（月額3万円まで）、寮あり（レオパレス借上）、寮社宅（転居が伴う場合には、期限付で単身入寮可）、単身赴任手当、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、育児時短勤務制度、確定拠出年金制度■勤務時間：8時30分～17時30分　※シフト制　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社の情報システム部門の各種プロジェクトの実行をマネージャーとして担当いただきます。

【職務詳細】※適性に応じていずれかの業務をお任せいたします。
■所長（執行役員）のもと、全社視点でプロセスの再構築を行って頂きます。
・IT戦略企画（中期・事業計画策定・レビュープロセス立案）
・システムマネジメント（保守）プロセスの標準化

■各実行組織の部長のもと、各プロジェクトの実行を行って頂きます。
・基幹システム再構築
・クラウド（AWS）化推進
・各種システム開発・インフラ構築

勤務地	【関東】群馬県 伊勢崎市 東武伊勢崎線「剛志」駅より車で12分 JR湘南新宿ライン「神保原」駅より車…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額412000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（条件変更なし）)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（月5万円まで／ガソリン代込み）、家族手当、寮社宅、退職金制度、バケーション制度、利益還元制度、共済組合、永年勤続表彰、独身生活補助、赴任手当（帰省旅費支給）、短時間勤務制度（小学3年生の3月末日まで取得可能）■勤務時間：9時00分～18時20分　休憩時間：80分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社が展開するクラウド活用支援サービス「GIMLE」におけるDS（デジタルストラテジーセクション）の中核メンバーとして、大手企業のクラウド移行やAI活用支援の上流戦略、チーム運営、案件推進、標準化をプレイングマネージャーの立場でリードします。

【職務詳細】
・チームマネジメント業務（主担当）
　- 案件の受付、優先順位判断、メンバーアサイン
　- 週次進捗確認、負荷コントロール、障害排除
　- メンバーとの1on1（月1回以上）の実施、育成計画の立案
　- 採用活動の補助（面接参加、候補者評価）
　- チーム会議のファシリテーション
・技術戦略支援（副担当）
　- 顧客の経営・業務課題ヒアリングへの同席、論点整理補助
　- 提案骨子、アーキテクチャ方針のレビュー
　- 実装部隊への引き渡し前提条件の精査、確認
　- 技術戦略リード不在時の副責任者としての推進対応
・組織整備（兼務）
　- オファリング、標準化への関与（提案テンプレート、PoCパターンの型化）
　- 体制拡張計画の策定補助

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県名古屋市東区泉1丁目21番27号 泉ファーストスクエア 4F 名古屋市営地下鉄桜通線「高岳」駅…
給与	年収：900万円～1100万円■年収：900万～1500万円　月給制：月額750000円　賞与：年1回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、交通費全額支給、スマートフォン手当■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10：30～15：30）フレキシブルタイム5：00～10：30、15：30～22：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
部品表管理システム（同社開発・顧客導入済み）において、システムの運用保守・機能追加を行うプロジェクトリーダーをお任します。

【職務詳細】
■要件定義～システム基本設計～詳細設計～開発
■UT～結合テスト等
■開発パートナー管理
要件定義～設計～開発～テスト～導入～保守を経験しながら、将来的にPMとしてステップアップしていただきます。

【仕事の醍醐味】
■グローバル展開している顧客の重要なシステムを担当するので、自分の担当しているシステムがビジネスに直結していることを実感できる点が魅力です。

【働く環境】
■在宅勤務：あり（プロジェクトによって頻度は変わります）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	茨城県土浦市のプロジェクト先　※詳細は面接時に確認 茨城県土浦市のプロジェクト先　※詳細は面接時に確…
給与	年収：400万円～650万円■年収：430万～800万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種健康診断、通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、従業員クラブ、スポーツ施設、病院、リゾート施設、専門技術教育、階層別教育、グローバル教育、資格取得支援制度、日立グループ団体保険制度、企業年金制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時50分～15時20分／標準的な勤務時間帯：8時40分～17時10分）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
プロダクトの環境が複雑化していく中で、より早くユーザーに価値を届け成長していくためにプロダクトマネジメントの重要性が高まっており、一緒に推進していただける方を募集します。

【職務詳細】
・全社戦略をもとにした、担当プロダクトの中長期ビジョン・戦略作成
・ユーザー調査（定性・定量）やログ・データ解析からの課題の抽出
・プロダクトの機能改善や新機能開発の企画立案、実行
・開発組織と連携した開発施策の優先順位付け
・要件定義書や仕様書の作成
・業務プロセスの改善、仕組み化
・プロジェクトマネジメント
・機能リリースにあたり社内・ユーザーコミュニケーション
・開発チームと協力して検索やAI、機械学習を利用した新機能の検討と開発プロジェクトを主導

使用ツール：
・intercom
・Google Analytics ／Mixpanel
・Azure OpenAI ／ChatGPT
・Elasticsearch（検索エンジン）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階 田園都市線「池尻大橋」駅徒歩9分 勤務地変…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1200万円　月給制：月額530000円　賞与：年1回（業績に基づく）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(入社後3ヶ月（本採用と同条件）)■福利厚生：通勤手当、リモートワーク手当、PC備品貸与、書籍購入補助、外部セミナー参加補助、採用時の遠方からの転居費用補助、健康診断およびオプション費用負担補助、インフルエンザ予防接種、ジム割引・保養所利用（健康保険組合を通じて）など■勤務時間：始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
同社のシステムエンジニアとして、同社製品『NET+1』をご利用いただいている顧客からのカスタマイズ要望に応じて、アプリケーションの修正対応を行っていただきます。対応内容は、VisaやMasterCardなどの国際ブランドが指定する要件に基づく取引データのチェック処理や他システムとの連携機能の実装など、多岐にわたります。

【職務詳細】
・決済領域でのWeb／オープン系受託案件の開発
・社内研究開発（R&D）
・自社製品「NET+1」の導入に伴うカスタマイズ開発
・リリースしたシステムの保守および技術サポート
・具体的タスク：基本設計、詳細設計（執筆およびレビュー）、製造・単体試験（レビュー）、結合試験（計画・検証・品質評価）、リリース計画の策定

【ポジションの魅力】
・同社製品は決済ネットワークとの接続、オーソリゼーション処理や不正検知処理でトップクラスのシェアを誇ります。
・社会インフラとなる金融システムが求める品質について学べます。
・担当顧客と長期関係性を構築し、プロジェクトの中心として、顧客プロジェクトを先導することができるポジションとなります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒104-0033 東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー11F 東京メトロ東西線／日比谷線「…
給与	年収：550万円～750万円■年収：565万～802万円　月給制：月額291450円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（会社規定に基づき実費支給）、退職金制度、社員寮（入寮条件あり）、健康診断、保健師健康相談、健康飲料会社補助、健保運動施設、慶弔金（結婚祝い金、弔慰金、出産祝い金、災害見舞金）、懇親会費用補助、健康保険組合保養所、サークル活動、財形貯蓄、社員持株会■勤務時間：9：00～18：00※時差出勤制　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務詳細】
デジタルクラウド室では以下を推進するため、内製の強みとオフショア開発の強みを活かした開発体制を構築し実行します。
（１）店舗業務のDX化
（２）主要システムのクラウドシフト
（３）業務の見える化と仕組み作り
店舗で働く従業員・取引先を支えるシステム企画や、現行オンプレで稼働しているシステム群のクラウドシフト・リフトを実現するため、ビジネス部門や関連部署と調整・連携して計画を立案し、社内エンジニアと協議しながらプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを牽引していただくポジションです。オフショア開発では、ブリッジSEやエンジニアとともにOneチームになってプロジェクトをリーディングしてもらいます。
また、店舗・ビジネス部門の現場担当者が抱えている業務プロセス課題に対して、寄り添いながらシステム開発やSaaS等の導入支援を行い、業務効率化を図ることで人時生産性の向上を実現してもらいます。
【活躍する人材像】
担当領域にこだわりすぎることなく、目指すべきベクトル・ゴールに向かって組織を跨って周りを牽引し、チームとして最大限のパフォーマンスを発揮できるように導くことができる方。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	群馬県前橋市亀里町900　ベイシアビジネスセンター JR高崎線「高崎」駅より車で22分 勤務地変更の…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1200万円　月給制：月額400000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（条件変更なし）)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（月5万円まで／ガソリン代込み）、家族手当、寮社宅、退職金制度、バケーション制度、利益還元制度、共済組合、永年勤続表彰、独身生活補助、赴任手当（帰省旅費支給）、短時間勤務制度（小学3年生の3月末日まで取得可能）■勤務時間：9時00分～18時20分　休憩時間：80分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
東大発のデータ解析スタートアップである株式会社ナウキャストにて、ビッグデータや生成AIを活用した自社アプリケーションのサーバーサイド開発をリードしていただきます。同社はクレジットカード、POS、人流データ等のオルタナティブデータを活用し、大手企業や官公庁のDX・意思決定支援を行っています。

【職務詳細】
ご経験やご希望に応じ、以下のいずれかのユニットに配属となります。
・生成AIプロダクト（Data AI Solution事業）：金融アドバイザー向け生成AIアシストツールや、組織内AIエージェントを一元管理する「MCPゲートウェイ」の開発。
・商業用不動産・店舗ビジネス向けプロダクト（Real Estate Unit）：人流・決済データと生成AIを組み合わせた「DataLensHub」シリーズの開発・機能アップデート。
・投資分析WEBアプリケーション（Financial Reserch Unit）：国内外の機関投資家向けに、決済データ等を統合・解析するアプリケーションの開発。
・法人データ活用基盤（Data Holder Unit）：国内最大級の法人マスタを軸としたデータデリバリー基盤「DataLinc」およびAPIの開発。

【具体的な業務内容】
・プロダクトの企画、設計、開発、運用
・システム改善のための関係者ヒアリングおよび改善提案
・インフラ改善、データパイプラインの整備・連携強化
・エンジニア×Bizdevでのロードマップ議論

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル9F 各線「九段下」駅出口7より徒歩3分 勤務地…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：800万～1250万円　月給制：月額666666円　賞与：年2回(4月・10月)　昇給：年1回(4月)■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月※条件変更なし)■福利厚生：各種社会保険完備、信託型ストックオプション、交通費全額支給、リモートワーク可、ビザサポート、結婚お祝い金、出産お祝い金、扶養家族の手当、ベビーシッター割引券、英会話レッスン、学習支援（毎月1万円まで会社の経費でセミナー参加、技術書・専門書が自由に購入可能）■勤務時間：出退勤の時刻は自由であり、8時間勤務したものとみなす　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
　AWSを活用したインフラ構築プロジェクトにおいて、プロジェクトの
　成功に向けて幅広い業務を担当しプロジェクトマネージャーとして
　活躍していただきます。

【職務詳細】PJの計画→立案→実行→完了までを一貫して担当します
・要件ヒアリング
・プロジェクト計画の策定
・プロジェクト管理
・（少人数で行う案件は）手順書や設計のレビュー　など
・（導入後の運用最適化を担う案件は）新しい技術やコスト削減の提案
【プロジェクト事例】
■コンビニエンスストアのフランチャイザー：スマホアプリインフラの
　環境構築
→コンビニエンスストア店舗で使用するスマホアプリのインフラ環境を
　AWSにて構築（プロジェクト期間：約1年）
■ITインフラトータルサービス提供企業：ネットワーク基盤の再構築に
　よるリードタイム短縮・コスト削減
→AWSの新しい機能を含めた新たなネットワーク基盤を提案～実装

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	宮城県仙台市青葉区中央2丁目8番13号 大和証券仙台ビル8階 仙台市地下鉄南北線「広瀬通」駅から徒歩…
給与	年収：700万円～900万円■年収：720万～1200万円　月給制：月額514000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／ワークスタイル手当／BYOD手当／ピアボーナス／ハッピーベビー制度／従業員持株会／ワーケーション■勤務時間：10時00分～19時00分（フレックスタイム制もしくは専門業務型裁量労働制）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
東大発スタートアップである同社にて、エンタープライズ企業を対象とした「DataLensHubシリーズ」および「DataLinc」の課題整理、サービス提案、導入、活用拡張を一貫して推進します。

【職務詳細】
・クライアントオンボーディングの設計・実行：KGI／KPIの設計、業務フローの整理、データ活用方針の策定を通じ、スムーズな立ち上げを支援します。
・プロジェクト推進／デリバリーマネジメント：エンジニアと連携し、納品物の品質管理、納期・スコープ調整、業務活用に向けた社内外調整をリードします。
・プロダクト企画／開発への関与：顧客フィードバックを抽象化し、新機能の要件定義やプロダクトロードマップの策定に参画。現場の負を解消する機能改善を推進します。
・エンタープライズ向けアカウントマネジメント：経営層を含むステークホルダーマネジメントや、アップセル・クロスセルに向けた課題設定・活用拡張提案を実施します。
・リテンション施策の設計・実行：活用状況のレポーティングや定量的な貢献度の可視化、定例会を通じて、契約継続を推進します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル9階 各線「九段下」駅出口7より徒歩3分 勤務地…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1000万円　月給制：月額500000円　賞与：年2回(4月・10月)　昇給：年1回(4月)■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月※条件変更なし)■福利厚生：各種社会保険完備、交通費全額支給、リモートワーク可、ビザサポート、結婚お祝い金、出産お祝い金、扶養家族の手当、ベビーシッター割引券、英会話レッスン、学習支援（毎月1万円まで会社の経費でセミナー参加、技術書・専門書が自由に購入可能）■勤務時間：始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる※8時間勤務したものとみなす　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
リクルートグループのプロダクト開発ディレクションをお任せいたします。事業、ユーザー部門の担当者、プランナーと協業し、以下の業務を担当いただきます。
【職務詳細】
＜企画・要件定義フェーズ＞
プロジェクトのQCDに責任を持ち、開発プロジェクトを推進いただきます。
- サービスのエンハンス開発要件に応じたシステム要求事項の整理
- ユーザー体験を考慮した仕様策定
- エンジニアへの仕様説明
＜リリース準備フェーズ＞
- ユーザーに向けてのコミュニケーション設計
- リリース後の様々なリスクへの対応計画
リリース後は効果測定や運用などもご担当いただきます。
※プログラミング実装などの実際に手を動かす業務は発生しません。
▼現場ではただ指示された業務を行うのではなく、プロジェクトの目的をふまえKPIを達成するためにどのような施策を行うべきか？施策を実施することで本当にKPIが達成できるのか？といった、プロジェクトの上流からリリース後の効果測定までに幅広く関わる機会があります。
▼約4,500万人規模のユーザーを抱える大規模なメディアを通して業務を経験することは、個人として今後のキャリアアップにも繋げていただける大きな成長機会です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	※大阪にオフィスがないため、当面の間、自宅を就業場所として勤務いただくことを想定しています。 以下都…
給与	年収：700万円～900万円■年収：715万～1640万円　月給制：月額462500円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：・リモートワーク制度・評価制度・表彰制度・労働時間管理・出産育児 両立支援・健康診断・リクルートグループ団体保険・リクルートグループ社員持ち株会の適用対象・副業可・表彰制度（半年毎に全社でMVP表彰）・書籍購入費補助■勤務時間：フルフレックスタイム制(所定労働時間8時間)　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
リクルートグループの一員として、国内最大級メディアにおける開発ディレクション（PdM）を担当いただきます。

【職務詳細】
事業・ユーザー部門の担当者やプランナーと協業し、プロダクトのQCDに責任を持って開発プロジェクトを推進します。
＜企画・要件定義フェーズ＞
・サービスのエンハンス開発要件に応じたシステム要求事項の整理
・ユーザー体験（UX）を考慮した仕様策定
・エンジニアへの仕様・背景説明
＜リリース準備フェーズ＞
・ユーザー向けコミュニケーション設計
・リリース後のリスク対応計画の策定
・リリース後の効果測定、運用改善の立案

【プロジェクト事例】
・『Airペイ』：通信回線切り替えプロジェクト。金融機関やベンダー等の社外関係者と連携し、稼働中の難易度の高いリプレースを完遂。
・『じゃらん』：クーポン機能改善。UX向上と社内運用工数の自動化・効率化を同時に実現。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	※福井県にオフィスがないため、当面の間、自宅を就業場所として勤務いただくことを想定しています。 ※福…
給与	年収：700万円～900万円■年収：715万～1640万円　月給制：月額462500円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年2回（査定あり）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：・リモートワーク制度・評価制度・表彰制度・労働時間管理・出産育児 両立支援・健康診断・リクルートグループ団体保険・リクルートグループ社員持ち株会の適用対象・副業可・表彰制度（半年毎に全社でMVP表彰）・書籍購入費補助■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9：00～18：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。これらデータの活用を推進するデータプロダクトをライフサイクル全体を通して適切に運営し、プロダクトが価値発揮する際に生じる様々な課題を解決しながら、プロダクトを成長させて事業価値に繋げていきます。

【職務詳細】
リクルートの各種サービスで利用されているデータプロダクトを運営しています。
今回は、そのデータプロダクトの運営を推進するメンバーを募集します。
具体的には、下記のような業務をご担当いただく予定です。
・データプロダクトの運営と発生課題の解決
　監視、障害対応などのシステム運用業務全般
　課題の可視化と解決（スケーリング、チューニング、自動化など）
・保守エンハンス開発
　ユーザニーズや設計内容に沿った開発

※プロジェクト例
・ジョブ管理システム
・データパイプライン基盤システム
・セグメント作成ツール（Webブラウザアプリケーション）
・データ基盤システム（データレイク等）　など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	福岡にオフィスがないため、当面の間、自宅を就業場所として勤務いただくことを想定しています。 ※福岡県…
給与	年収：650万円～800万円■年収：660万～1640万円　月給制：月額445834円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：・リモートワーク制度・評価制度・表彰制度・労働時間管理・出産育児 両立支援・健康診断・リクルートグループ団体保険・リクルートグループ社員持ち株会の適用対象・副業可・表彰制度（半年毎に全社でMVP表彰）・書籍購入費補助■勤務時間：フレックスタイム制　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

※こちらのポジションは同社にて採用後、株式会社TVerと同社の合弁会社である、株式会社TVer DATA MARKETINGへ出向となります。※

【職務概要】
ビッグデータの加工・集計・解析・可視化を行うシステムの企画から設計、開発、運用までを担当していただきます。

【職務詳細】
TVerの視聴データを中心としたWebアクセスログ等のビッグデータ（≒実数データ）について、加工／集計／解析／可視化する為の顧客向けシステム（≒データ基盤）の企画～設計～開発～運用までご担当いただきます。
※主なサービス利用社：各放送局、広告会社など

【業務例】
・システムサービスの機能改善
・開発仕様の検討、要求仕様の作成
・ベンダーコントロール
・クライアントからの問い合わせ対応
・システム運用及びシステムメンテナンス等

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区三番町6-17 各線「九段下」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社…
給与	年収：450万円～650万円■年収：480万～800万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回（6月、12月） ※業績連動制　昇給：年1回（4月） ※加給変動制■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無■福利厚生：各種社会保険完備（健康保険：有、厚生年金：有、雇用保険：有、労災保険：有）、通勤手当、家族手当、住居手当、カフェテリアプラン、保養所■勤務時間：フレックスタイム制／コアタイムは選択制（11：00～15：00／13：00～16：00）／標準労働時間帯9：30～17：30（所定労働7時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社のQAエンジニア（リーダー候補）として下記業務をお任せいたします。
リーダー候補としてスキルを磨きつつ、早期のキャリアアップを期待します。

【職務詳細】
・主力サービス BigAdvanceの品質保証を担うゲートキーパーとして、テスト計画／テスト設計・実行の推進
・品質を高く維持するために必要となるテストプロセスの改善業務
・CI／CDパイプラインに組み込む品質保証プロセスの設計・運用
・テスト自動化の設計、立案、実装までの推進
・継続的なテストを介して不具合や障害の傾向分析を行い、よりよい品質につなげる活動を担う
・障害の調査や設定作業などの各種調査

【同社の特徴】
2020年12月グロース上場。ビジネスマッチング促進や金融機関と中小企業が手軽に利用できるチャットサービス、HP作成など様々なサービスを持つ同社独自のWebプラットフォームで、中小企業のDX化を支援し、地域活性化を行う企業です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル11F 東京メトロ有楽町線「麹町」駅徒歩5分 勤務地変更…
給与	年収：450万円～600万円■年収：450万～600万円　年棒制：月額375000円　賞与：業績賞与　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費支給 (上限5万円／月)、資格手当、社員旅行年1回(実績：ハワイ、マカオ、ペナン島、韓国、国内)、ランチ代補助、セミナー受講費補助、書籍購入代補助、アニバーサリー補助など■勤務時間：9時30分～18時30分（フレックスタイム制あり コアタイム：9時30分～16時30分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
リクルートグループが展開するビジネス領域は広く、住宅、結婚、飲食や旅行などのライフスタイル、人材等、ひとの人生に寄り添う形で多岐にわたるサービスを提供しており、ニジボックスはグループの一員として、SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどの国内最大級のメディアの開発ディレクションに従事する、開発ディレクターを募集しています。

【職務詳細】
＜企画・要件定義フェーズ＞
プロダクトのQCDに責任を持ち、開発プロジェクトを推進いただきます。
- サービスのエンハンス開発要件に応じたシステム要求事項の整理
- ユーザー体験を考慮した仕様策定
- エンジニアへの仕様説明

＜リリース準備フェーズ＞
- ユーザーに向けてのコミュニケーション設計
- リリース後の様々なリスクへの対応計画
リリース後は効果測定や運用などもご担当いただきます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	※北海道にオフィスがないため、当面の間、自宅を就業場所として勤務いただくことを想定しています。 以下…
給与	年収：500万円～600万円■年収：512万～625万円　月給制：月額355805円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：・リモートワーク制度・評価制度・労働時間管理・出産育児 両立支援・健康診断・リクルートグループ団体保険・リクルートグループ社員持ち株会の適用対象・副業可・表彰制度（半年毎に全社でMVP表彰）・書籍購入費補助■勤務時間：フレックスタイム制　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社ブランドのさらなる成長に向けた、情報システム戦略の策定および実行をお任せします。

【職務詳細】
・ゼロからの価値創造： 新システム・新業務の企画開発および導入の強力な推進
・ビジネスの進化： 既存システムや業務プロセスの抜本的な改善
・最適な技術の選定： 既存基幹システムに囚われることなく、スクラッチやクラウドサービスの積極的な活用など、手法にとらわれない最適なITソリューションの活用

【直近の課題例】
奏者のIT変革はまだまだ始まったばかりです。同社のビジネス領域の拡大に送れることなく、重要プロジェクトを自ら戦闘に立って牽引していただきたくことを期待しております。
・商品規格データベースの構築
・工場現場の紙帳簿の撤廃と現場でのデータ活用基盤構築
・高度なSCMの実現

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都杉並区阿佐谷南3-1-30 東京メトロ丸ノ内線　「南阿佐ケ谷」駅 2a出口徒歩2分 勤務地変更…
給与	年収：600万円～700万円■年収：600万～700万円　月給制：月額400000円　賞与：年2回（2017年度実績：3.08ヶ月分）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当（配偶者2,000円、子1人目～1,000円）、退職金制度、健康診断、保養施設、産前産後・育児・介護休暇完備■勤務時間：9時00分～18時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる※８時間勤務したものとみなす　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
●大規模システム開発プロジェクトのPMO（実際のビジネス構造、目指す姿の検討は、主として各ビジネスユニット側で検討しますが、それに対し、システム開発プロジェクト管理のプロフェッショナルとして、PMOの立場で要件定義・設計・開発・テスト・移行まで参画することにより、プロジェクトを成功に導きます）
●業務システムの全体グランドデザインの策定（一部、部分最適となっている業務システム群に関し、10年後・20年後にシステム全体がどうあるべきかを考え、それに向けた業務システムの再構築ロードマップを描きます）

【仕事の魅力・やりがい】
■数十億円規模の大型システムの再構築案件を一手に担う事となり、多数の関係者と様々な取り組みを行うことで、大きな達成感を味わうことができます。
■大規模システム開発を推進するプロジェクト管理能力が身に付きます。
■キャリア採用で入ったメンバーも多く、多様な人材の中、発想、視野を広げることができます。
【キャリアパス】
・グランドデザイン実現に向けた大規模システム構築時のプロジェクト管理責任者（現場側でのPM）
・IT部門側の各PMOを束ねる管理者
・業務とシステム両面への知見が必要な社内DX推進の責任者

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市中央区道修町3-5-11 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1200万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費（全額支給）、家族手当、住宅手当、寮社宅、財形貯蓄制度、共済会、カフェテリアプラン、退職金制度、健康開発センター、介護休業制度　など■勤務時間：9時00分～17時40分※フレックスタイム制あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

飲食小売店向けSaaSサービス「Pangaea Delivery」の開発および保守のプロジェクトマネジメントをお任せします。ユーザーのニーズを理解し、それらに基づいた新機能や機能改善のプロジェクト全体のマネジメントを行っていただきます。

【Pangaea Deliveryについて】
様々なオンラインオーダーサービスの登場とエンドユーザーの生活様式変化により、新たな販売チャネルとしてデリバリーやテイクアウトサービスの活用が拡大しています。一方でオンラインオーダーサービスに対して、店舗や本社の業務管理・運用の負荷が大きくなり、市場拡大と比例して加盟店課題も増えてきています。同事業サービスでは、飲食店・小売業態向けに店外オンラインサービスの売上向上と業務運用を効率化するサービスとして「Pangaea Delivery」 を展開。1台の端末およびアプリケーションで様々な店外オンライン注文や商品情報の管理・運用を実現しており、大手を中心に導入が進んでおります。

【業務内容】
■本番稼働中システムの安定運用に向けた問い合わせ・調査対応
■追加要望、バグ、内部課題などの改修に伴うタスクマネジメント
■顧客窓口としての調整・折衝（優先順位や仕様確定など）
■エンジニアチームのマネジメント
■プロダクトマネージャーと協働しながらプロジェクト推進

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区宇田川町15-1　渋谷パルコDGビル 各線「渋谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：800万～1200万円　月給制：月額624000円　賞与：年1回（7月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：社員持ち株会、財形貯蓄、関東ITソフトウェア健康保険組合、インフルエンザ予防接種、婦人科検診（年1回）、確定拠出年金、育児短時間勤務制度、慶弔見舞金、定年再雇用制度、保養所、固定残業代(月30時間相当の時間外勤務手当、月30時間相当の深夜勤務手当を月給に含んで支給)■勤務時間：フルフレックス制　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

★具体的な仕事内容
事業部門の一員として、サービス企画から開発プロジェクトの推進までをリードしていただきます。
・プロダクト企画・要求定義： ユーザーニーズとビジネス目標を分析し、機能要件・サービス仕様を策定
・開発プロジェクト推進： エンジニア、デザイナー、ビジネス担当者と協働し、要件定義からリリースまでのプロジェクトを統括
・ステークホルダー調整： Fintechグループ内外の部署と連携し、サービス連携やシステム要件に関する合意形成をリード
・意思決定のサポート： サービス改善の仮説検証およびKPI分析を行い、経営層への報告・提案を実施

★ミッション
同社のプロダクト開発部門（第一線）において、ユーザー体験を最大化し、事業の持続的な成長を牽引していただきます。
ビジネス要件をシステム要件へと翻訳し、開発チームと協働しながら提供価値の最大化を実現していただきます。
また、急拡大するサービス環境において、柔軟かつ迅速なプロダクト開発を推進し、楽天エコシステムの決済体験を次のステージへと進化させていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー ※楽天Edy株式会社へ出向 各線「品川」駅から徒歩5分…
給与	年収：750万円～900万円■年収：750万～1100万円　月給制：月額387500円　賞与：年2回（6・12月）※会社及び個人業績により支給　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：カフェテリア（朝食・昼食・夕食基本無料）、健康診断、人間ドック、同社健康保険組合オリジナルメニュー、フレックスタイム制度、時差勤務制度、時短勤務制度、各種休業制度、住宅手当、通勤交通費（条件・上限あり）、ストックオプション、退職金制度、従業員持株制度、各種慶弔見舞金■勤務時間：標準労働時間：9：00～17：20（所定労働時間7時間20分）フレックス制（コアタイム11：00～15：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
ITサービスマネジャーとして、決済システムの安定運用、サービス改善に向けて以下の業務をお任せします。

【職務詳細】
・ITサービスの運用・監視・トラブル対応
・インシデント管理、問題管理、変更管理
・サービスデスクやヘルプデスクの管理
・ITサービスの改善
・コスト管理、予算策定
・チームマネジメント

◎お店での支払いの利便性をお客様に提供できるようにスマホアプリやネットでの決済の仕組みを提供します。現在はiOS、Androidのアプリでも展開しており、下記のような開発を行っています。
・レジやスマホアプリなどから電子マネー決済や入金リクエストの処理
・銀行やクレジット会社と接続して入金できるようにする
・利用に応じたポイントの付与、利用を行うこと
・会員情報の安全な利活用
・その他キャッシュレス関連の新サービス

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	福岡県福岡市東区多の津1丁目12番2号 西鉄バス「多の津」バス停より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～900万円　月給制：月額416667円　賞与：年2回 ※評価による　昇給：年1回※評価による■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月)■福利厚生：通勤手当、単身赴任手当、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、育児時短勤務制度、確定拠出年金制度、寮あり（レオパレス借上）、転勤による引越し費用負担■勤務時間：8時30分～17時30分　※シフト制（実働8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社が提供するクラウド型POSレジシステムをはじめとするサービスのネイティブアプリ（iOS／Android）開発において、リードエンジニア（テックリード）として全体設計や方針策定、チームマネジメントを担っていただきます。

【職務詳細】
・iOS／Android領域の技術責任者としての全体設計、方針策定、改善
・同社が提供するサービスのネイティブアプリ（iPhone／iPadやAndroid）の開発業務
・既存アプリケーションの不具合修正や機能追加
・営業やカスタマーサポートがヒアリングした内容を元にした新機能の要件定義
・エンジニア主体での新機能の提案
・プロダクトチームのタスクマネジメント
・機能制約やシステム連携を考慮したユーザーの業務フロー改善
・チームメンバーとの仕様や実装に関する相互レビューの実施

【開発体制・スタイル】
・開発体制：一人一人のメンバーが主体的・自発的な開発が行えるよう、プロダクトやその機能群ごとに少人数（3～5名程度）のチームで開発を行っています。
・開発スタイル：2週間～1ヶ月（チームにより異なる）に1回のサイクルでリリースを行っています。完成したソースコードはすべてレビューを通した後にマージしています。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3　大阪センタービル5F 各線「本町」駅 14番出口より直結 勤務…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額500000円　賞与：年1回（決算賞与：業績に応じて支給／過去実績：2ヶ月分）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月)■福利厚生：通勤交通費支給、近距離手当（毎月の通勤交通費上限3万円から定期代相当額を除いた差額を支給）、社内表彰制度、フリードリンク、ランチ会補助、従業員持株会制度、インフルエンザ予防接種■勤務時間：始業時刻：7時00分～10時00分の間で自由に出勤可能※1日の所定労働時間：8時間　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社の急成長をオペレーション戦略面から支え、業界全体のDXを牽引する重要なミッションを担う、ビジネスオペレーション設計業務をお任せいたします。

【職務詳細】
プロジェクトマネジメントと業務設計を主軸に、多岐にわたる業務をお任せします。
・新規事業やプロジェクトの目的実現に向けた実行計画の策定、進捗・課題管理、実行
・企画、開発、オペレーション部門、経営層など、多様なステークホルダーとの議論リード、合意形成、推進
・データ分析に基づいた業務改善施策の立案と実行
・複雑な業務プロセスの可視化と、事業規模・緊急度に応じた改善・構築
・プロジェクトの実現と全体最適化に必要なシステム要件整理、実装・運用までの実行（基幹システムサイドとの調整を含む）

【主要プロジェクト例】
・新商材・新サービスのリリースにおけるオペレーション設計（基幹システムサイドとの調整を含む）
・新会社立ち上げやM＆A後の、被買収会社全体のオペレーション・システム再設計（PMIチームの一員として）
・既存の基幹システムリプレイスに伴う、既存オペレーションの大幅な効率化

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区西品川一丁目１番１号 住友不動産大崎ガーデンタワー JR各線・りんかい線「大崎」駅から徒…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：800万～1200万円　年棒制：月額666667円　賞与：業績賞与あり　昇給：年2回（3月、9月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3カ月)■福利厚生：通勤交通費（3万円／月上限）、近距離手当（本社オフィスから3.5km圏内の居住者には15,000円／月）、役職手当、関東ITソフトウェア健康保健組合（ITS）加入、資格・学習補助、従業員持株制度、インフルエンザ予防接種の補助、必要デバイスの貸与■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10：00～16：00）標準労働時間：8時間　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
医薬品業界向けの製造管理システムパッケージ（HITPHAMS MES）におけるプロジェクトマネジメント業務、もしくは医薬業界向けMESプロジェクトにおける基本設計～現地作業フェーズまでのシステム構築を担当していただきます。

【職務詳細】
■上流フェーズ（プレ活動なども含む）を含めたプロジェクト全体を推進するPM業務
■設計、開発業務（HITPHAMSの場合、お客さまの要求に合わせたアドオン開発が多いので、まずは開発を中心に担当していただく予定です）
※ご希望やご経験に応じて、業務をお任せします。

【仕事の醍醐味】
■同社パッケージなので開発から導入・保守までお客さまの声をエンハンスしながら業務を行うことができます。
■製品のシェアについても国内100社以上のお客さまに導入されており、高い信頼性を担保しながら、医薬品製造という社会性の高い業務を支えることが可能です。
■国内のみならず、アジア（中国やインドなど）や北米にもサービスを拡大しておりますので、ご希望によっては海外プロジェクトに携わるチャンスもあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	茨城県日立市大みか町五丁目1番26号 常磐線「大甕」駅より車で4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の…
給与	年収：400万円～650万円■年収：430万～1100万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種健康診断、通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、従業員クラブ、スポーツ施設、病院、リゾート施設、専門技術教育、階層別教育、グローバル教育、資格取得支援制度、日立グループ団体保険制度、企業年金制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時50分～15時20分／標準的な勤務時間帯：8時40分～17時10分）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙